International Human Resources Division

Bộ phận nghiệp vụ nhân lực quốc tế

Bấm vào đây để tiếng việt

Bấm vào đây để tiếng Nhật

↓

Bộ phận nghiệp vụ nhân lực quốc tế

Kể từ khi thành lập công ty chúng tôi đã luôn đặt trong tâm trí việc hướng tới mở rộng kinh doanh toàn cầu. Chính vì lẽ đó, vào năm thứ 3 chúng tôi đã thành lập công ty PVC (Proaim Việt Nam Company) với 100% thuộc quyền sở hữu.

Trong những năm gần đây, vấn đề “quốc tế hóa” và “đầu tư vươn ra nước ngoài” ở ngay cả trong các xí nghiệp vừa và nhỏ cũng đều được đánh giá rất cao. Lần này, dưới sự cho phép cùng với định hướng phát triển về chế độ “Kỹ năng đặc định” của chính phủ Nhật Bản, chúng tôi dự định tiến một bước xa hơn nữa với vai trò là cơ quan tin cậy hỗ trợ đăng ký cho người nước ngoài thuộc chế độ “Kỹ năng đặc định”.

● Nghiệp vụ phái cử người lao động nước ngoài---Chúng tôi sẽ hỗ trợ phái cử nhân viên người nước ngoài đã đăng ký tương

ứng với hệ thống chuyên nghiệp tiên tiến phù hợp từ ngắn hạn đến dài hạn ở một loạt các ngành nghề.

● Dịch vụ giới thiệu việc làm có phí cho người nước ngoài---Chúng tôi sẽ giới thiệu nguồn lực trong và ngoài nước an toàn và đáng tin cậy phù hợp với nhu cầu của quý công ty. Sau khi giới thiệu công ty có thể sử dụng họ như một nhân viên chính thức hoặc nhân viên hợp đồng tùy vào nhu cầu của quý công ty.Chúng tôi sẽ giới thiệu người lao động nước ngoài có trình

độ chuyên nghiệp cao, người đã hoàn thành chương trình thực tập kỹ năng số 2, người lao động hoạt động kỹ năng đặc định,

người có mong muốn tìm kiếm việc làm trên đất nước Nhật Bản.

● Dịch vụ đào tạo nguồn nhân lực quốc tế--- Cung ứng dịch vụ theo yêu cầu, đào tạo, khai thác nguồn nhân lực quốc tế, hướng dẫn kỹ thuật và các từ vựng cần thiết cho cuộc sống sinh hoạt hàng ngày.

● Dịch vụ hỗ trợ phát triển kinh doanh toàn cầu--- Dưới sự tư vấn của các nhân viên chuyên ngành, về hỗ trợ thành lập các công ty con ở nước ngoài, giới thiệu các nhà máy sản xuất ở nước ngoài và các công ty đối tác.

● Dịch vụ phiên dịch / Dịch thuật --- Nhân viên chuyên gia sẽ giúp đỡ bạn dịch thuật các tài liệu liên quan đến hợp đồng, phiên dịch đàm phán kinh doanh với các công ty nước ngoài.

● Dịch vụ tổ chức (cơ quan) hỗ trợ đăng ký ---

Ứng với mong muốn của các công ty tiếp nhận người lao động nước ngoài phù hợp với chế độ kỹ năng đặc định, chúng tôi sẽ tiến hành các hoạt động về nghiệp vụ ủy thác với tư cách là cơ quan hỗ trợ đăng ký.

事業案内

Đối với việc hỗ trợ người nước ngoài theo chương trình kỹ năng đặc định số 1, Công ty Proaim cung cấp (nội dung dịch vụ cung cấp) bao gồm 10 điểm sau;

POINT-1

Cung cấp hướng dẫn trước hợp đồng lao động, nội dung công việc và các hoạt động có thể diễn ra tại Nhật Bản.

(Trước khi đăng ký để xin tư cách lưu trú. Chúng tôi sẽ gặp mặt trực tiếp hoặc gọi điện video/skype để xác nhận, vì nếu chỉ gửi thư và email vẫn chưa đủ. Thời gian có thể mất khoảng 3 giờ, tùy thuộc vào ngôn ngữ mà người nước ngoài có thể hiểu được)

POINT-2

Đưa đón khi xuất nhập cảnh ở sân bay (Chúng tôi sẽ đồng hành cùng với bạn đến trạm kiểm soát an ninh, xác nhận bạn đã an toàn vào cửa)

POINT-3

Hỗ trợ bảo đảm nhà ở (đảm bảo cho mỗi một người bảo lãnh có diện tích nhà ở tối thiểu 7,5m2/người )

POINT-4

Hỗ trợ các hợp đồng cần thiết cho cuộc sống sinh hoạt (mở tài khoản tại các tổ chức tài chính, hợp đồng điện thoại di động, các hợp đồng liên quan đến cuộc sống hàng ngày v.v...)

POINT-5

Hỗ trợ định hướng cuộc sống thực tế (cuộc sống thường ngày, thủ tục hành chính, thông tin liên lạc để tư vấn / khiếu nại, cơ sở y tế có thể xử lý người nước ngoài, ứng phó khẩn cấp như phòng chống thiên tai / phòng chống tội phạm / bệnh đột ngột,(khẩn cấp), bảo vệ pháp lý khi xuất nhập cảnh / vi phạm hợp đồng lao động) (Sẽ mất ít nhất là 8 giờ và bạn cần phải ký vào giấy xác nhận. Thông tin tham khảo được đăng trên trang web cổng thông tin và sách hướng dẫn)

POINT-6

Cung cấp cơ hội học tiếng Nhật (cung cấp thông tin về các lớp học tiếng Nhật / tài liệu học tập độc lập / các khóa học trực tuyến, v.v.).

POINT-7

Phản hồi nhanh chóng, phù hợp về các khiếu nại, tư vấn (tùy vào ngôn ngữ mà người nước ngoài có thể hiểu được, trong vòng 3 ngày làm việc bình thường và 1 ngày nếu vào thứ bảy hoặc chủ nhật. Chế độ trao đổi dễ dàng ngay cả khi ngoài khung giờ làm việc. Việc đối ứng như thế nào sẽ được chúng tôi ghi lại vào biên bản tư vấn riêng . Trong trường hợp bạn cần tham khảo ý kiến hay thông báo với cơ quan hành chính, chúng tôi sẽ hỗ trợ mô tả các đơn từ cần thiết với trạng thái thực tại)

POINT-8

Hỗ trợ thúc đẩy giao lưu với người dân Nhật Bản (giao lưu với người dân địa phương, các sự kiện địa phương, hỗ trợ hướng dẫn thủ tục tham gia vào các hội đoàn khi cần thiết)

POINT-9

Hỗ trợ thay đổi công việc trong thời gian nghỉ việc không tự nguyện (cung cấp thông tin về cơ quan tiếp nhận tiếp theo,,hướng dẫn giới thiệu việc làm tới cơ quan giới thiệu việc làm (miễn phí - HELLO WORK hoặc có phí khác), đưa ra khuyến nghị, v.v… Cấp phép nghỉ có lương cho các hoạt động tìm kiếm việc làm, cung cấp thông tin về các thủ tục hành chính cần thiết khi nghỉ việc)

POINT-10

Gặp mặt trao đổi thường xuyên với người lao động nước ngoài và những người đang giám sát họ (thực hiện ít nhất ba tháng một lần bằng ngôn ngữ mà người nước ngoài hoàn toàn có thể hiểu được, xây dựng báo cáo thảo luận định kỳ)