許認可一覧
一般労働者派遣事業 厚生労働大臣許可番号 ：派12-300336
有料職業紹介事業 厚生労働大臣許可番号 ：12-ユ-300213
建築一式 千葉県知事許可 ：特-27 第50326号
一級建築士事務所 千葉県知事登録 ：第1-1601-8109号
一般及び自家用電気工作物 千葉県知事届出 ：第290077号
千葉県野外広告業登録 ：第171898号
人材開発部とは
建設業界で働く方々の未来を共に築くパートナーとして、労働者派遣事業および有料職業紹介事業の窓口を担っています。私たちは、求職者一人ひとりの想いに寄り添い、理想のキャリアを実現するための支援を行っています。
採用から教育、入社後のフォローに至るまで、単なるマッチングにとどまらず、その先の成長と活躍を見据えたサポートを大切にしています。
建設エンジニアの皆様が最大限の力を発揮し、自信を持って活躍できる環境を整えること。それが私たちの使命です。
職務内容の詳細リサーチを通じて最適な仕事をご提案し、専門的な教育プログラムや継続的なキャリア支援を提供することで、確かな未来への一歩を共に歩んでいきます。
プロエイム人材開発部は、皆様の可 能性を広げるために全力でサポートいたします。
人材開発部の魅力
就職・転職希望の皆さまが安心して就業できる環境づくりのために・・・
プロエイムの人材開発部だからできる4つの役割
５つの
基本方針
プロエイムの掲げる5つの方針として
人材から人財として
プロエイムと共に
「材」足らず「財」として歩む人を採用
できるように目指していきます
Policy01
安定した雇用
離職率ゼロを目標とし、建設技術者の方が活躍できる就業環境の紹介や、安心して長く働けるサポート体制を提供しています。
日々、派遣スタッフの方々の立場に立った支援を行っています。
Policy02
充実した教育体制！
多くの建設技術者の方にご活躍していただけるよう、入職時に事前研修を全スタッフに行っています。
ｅラーニングを利用したＷｅｂ研修や、職務・経験に合わせた階層別の集合研修を実施しています。
Policy03
適材適所のお仕事紹介！
全国の求人情報を一括管理しているので、一人一人のスキルや希望条件に合った優良職業を紹介できます。建設・プラント業界に特化した当社の強みを生かして、施工管理を中心としたお仕事紹介が可能です。
Policy04
技術力アップ！
経験者の方はビッグプロジェクトなどを通じて、さらなる技術力の向上を目指せます。
また、スキルを若手に継承する人材育成をお任せします。若手は仕事を通じでスキルアップのチャンスがあります。
Policy05
安心の就業後フォロー！
配属後は、専任の担当者が訪問・電話・メールなどで定期的にサポートし、笑顔で生き生きと働ける環境作りを目指します。
労働環境の変化にも様々な角度からのフォローにより、安心して働いていただけます。
お仕事スタートまでの4ステップ
STEP1
相談・問い合わせ
まずはお気軽に、お電話やメール等で当社へご相談く ださい。
STEP2
面談・登録
お仕事の条件など、ご希望を詳しくお話ください。Ｗｅｂでの面談も可能です。
STEP3
お仕事紹介
ヒアリングをもとに、ご希望や条件に添ったお仕事をご紹介します。
STEP4
就業開始
勤務初日は当社も同行するので安心です。就業後も当社がしっかりとサポートします。
派遣で働くしくみ
派遣スタッフ
派遣先企業
就業
仕事の指示
派遣依頼
給与支払い
労働者派遣契約
雇用契約
労働者派遣法第23条第5 項に基づく情報提供
本 社
福岡営業所
名古屋営業所
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